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江苏省的婚假是怎么规定的,13天还是13个工作日

正常国家法定婚假是3天,但是针对江苏省的规定可以在国家法定婚假3天的基础上延长10天。婚假规定的是13个工作日。 根据《江苏省人口与计划生育条例》第四章: 第二十七条 依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。 ...

是13天的 包含周末的时间 当然了,你可以选择你要休假的时间,最大化的用工作日

十三天婚假是指十三个自然日,包含法定节假日。 根据《劳动法》第四章第五十一条规定: 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。休假包括双休日在内,需要一次性休完,不能分段休假。 《劳动法》第...

婚假中如果周六、周日刚好排在假期的两头,是可以剔除不算在婚假里的,但如果周六、周日在婚假期间的中间而不在两头,则不能剔除而应与婚假连续计算。

江苏省婚假现在是统一的13天,国家法定婚假3天,2016年3月30日江苏省十二届人大常委会第二十二次会议3月30日表决通过了关于修改《江苏省人口与计划生育条例》的决定。修改后的条例取消了晚婚假、晚育假,规定婚假一律13天。 休婚假期间工资照发。...

江苏省人口与计划生育条例第三十条 对晚婚的,延长婚假十天。夫妻双方晚婚的,双方享受;一方晚婚的,一方享受。加上原本的婚假3天,总共是13天,另外国家有规定婚假享受路程假。总共就是13+若干天路程假。

那就是公司有意的减少了 你可以要求公司给你13天的假期 但是,这个假期是包含周末的时间的

国家《婚姻法》和《劳动法》没有规定婚假的天数。 国家规定婚假是3天,各地计生政策对于符合国家规定办理结婚登记的夫妻给予不同的婚假奖励天数。 江苏省计生政策规定是;依法办理结婚登记的夫妻,在享受国家规定婚假的基础上,延长婚假十天。 ...

不看你哪里人,而是看你单位是哪个省的。如果单位是江苏省的,那么后面10天假正好遇上一天劳动节,顺延一天,等于是连休14天,从4月23日一直休到5月6日。江苏省的10天延长婚假是明确规定不包括法定节假日的,但是包括普通的周六周日,所以5月7日...

2018年婚假规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲...

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